MOG 231

Il Decreto Legislativo 8 giugno 2001, n. 231 ha introdotto in Italia un regime di responsabilità amministrativa degli Enti conseguente alla commissione di specifici illeciti penali, i cc.dd. “reati presupposto”, commessi nell’interesse o a vantaggio dell’Ente stesso dai soggetti apicali (amministratori, soci, dirigenti, responsabili di funzione, ecc.) ovvero dai soggetti sottoposti alla loro direzione o vigilanza.

ECOFAL S.r.l. ha ritenuto conforme alle politiche aziendali, in un percorso di rafforzamento della compliance organizzativa, procedere all’adozione di un proprio Modello Organizzativo, di un Codice Etico e di Condotta e di un Protocollo di Condotta Antimafia, in cui vengono enunciati i principi di comportamento, i protocolli di condotta e le best practices aziendali.

L’iniziativa è stata assunta nella convinzione che il Modello Organizzativo e il Codice Etico e di Condotta, al di là delle prescrizioni legislative, possano costituire un valido strumento di sensibilizzazione nei confronti di tutti coloro che operano in nome e per conto della Società – o che siano comunque legati da rapporti giuridici e/o istituzionali rilevanti ai fini della necessaria prevenzione dei reati presupposto previsti nel Decreto – i cc.dd. “Destinatari”.

A salvaguardia dell’aggiornamento del Modello Organizzativo e della corretta applicazione dei suoi protocolli di condotta da parte dei relativi Destinatari, ECOFAL SRL ha provveduto alla nomina di un Organismo di Vigilanza, dotato dei necessari requisiti di competenza, autonomia, indipendenza, professionalità e continuità d’azione, che si rende disponibile a fornire eventuali ulteriori informazioni in merito al contenuto e all’applicazione del Modello Organizzativo e del Codice Etico e di Condotta.